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布局十年战略,OPPO手机芯片公司启航

集微网报道(记者 陈宝亮)筹备良久的OPPO手机芯片业务终于开始启动。近日,多位芯片行业猎头、业内人士向记者透露,“OPPO最近发布了很多芯片设计工程师的岗位”、“他们在上海成立了一个公司,从展讯、联发科挖了一批基层工程师。”此外,记者调查发现,在今年的校招中,OPPO也面向应届生发布了少量的芯片工程师职位,并且要求应聘者有芯片公司的实习经验。 
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“OPPO的招聘信息,非常明确地传达出手机芯片的信号。”一位资深猎头向记者介绍,“比如,SoC设计工程师这个职位,要求能够完成SoC架构定义、功能设计和子系统级别的架构设计、熟悉ARM系列CPU芯片、熟练使用EDA,有的还要求28nm以下设计经验。还有芯片数字电路设计工程师、芯片验证工程师、芯片前端设计工程师等职位,明显就是冲着手机芯片来的。
事实上,OPPO布局手机芯片业务已经超过一年。在2017年底,OPPO在上海注册成立“上海瑾盛通信科技有限公司”(简称“瑾盛通信”),由OPPO联合创始人、高级副总裁金乐亲出任总经理、执行董事。OPPO官网显示:金乐亲于 2004 年至 2017 年负责OPPO工业设计中心的管理工作,相继实现 A103 笑脸手机、N 系列旋转摄像头、Find 系列旗舰机型等奠定OPPO领先地位的工业设计。
2018年9月,瑾盛通信将“集成电路设计和服务”纳入经营项目,OPPO手机芯片正式启航。两个月之后的OPPO科技展上,OPPO陈明永宣布:“OPPO明年的研发资金将从今年的40亿元提升至100亿元,并且将逐年加大投入。”如今来看,OPPO在当时已经确立了芯片战略,大幅提升并且逐年增加的研发资金,将有大部分投入到芯片业务中。
在明确了资金之后,OPPO的人才布局也同步启动。值得一提的是,立身于上海徐汇绿地中心的瑾盛通信,与联发科毗邻而立。在中国最大的集成电路产业集群,拥有数十万从业者的上海为OPPO提供了足够的人才资源。
根据社保公开资料显示,到2018年底,瑾盛通信员工数量已达到150人,这一数字已经超过小米旗下北京松果电子的100人。除此之外,知情人士介绍,OPPO还在张江租下一层楼,马上会进入大规模招人阶段。
在人才招聘的同时,瑾盛通信还同步启动了专利布局。深圳嘉德知识产权服务有限公司合伙人王敏生向记者分析,目前瑾盛通信已经申请并公开了10余件发明专利,均属于数据(包括音频图像)处理类专利,相关技术都可以集成到手机芯片中。
对于近几年交替跻身前五的小米、OPPO、vivo而言,核心技术是三家公司与华为、苹果的主要差距。而且,三家公司近几年一直在努力追赶,却始终难以望其项背。
2014年,小米成立松果电子进军手机芯片业务,一时成为热点话题,但5年以来,小米的澎湃系列芯片并未在降低成本、提升体验上发挥显著功效,也没能在硬科技上给小米加分。
对于OPPO而言,凭借快充、指纹识别两项树立行业标杆的创新已经打造出科技形象,但并不足以支撑OPPO在核心技术上做硬文章。如今,OPPO已经计划通过手机芯片补齐这一短板。
从现阶段的资金、人才布局来看,OPPO还需要一定的时间去研发芯片,并逐步在中低端手机开始采用自研芯片。但何时能够支撑每年上亿部手机销量,并通过自研芯片降低采购成本、降低供应链风险,甚至通过大幅改善应用体验增强市场竞争力,这些都是未知数。无论华为还是小米的经验,都在不断证明手机芯片是一项需要10年以上时间的战略工程,对OPPO来说,同样如此。
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